＜伝えたい事＞
すべての行動は、すべて自分が選択していることに気づかされました。
＜理由＞
そうは言っても、会社の指示での人事異動は、業務の命令だから、断れないでしょって反論すると、「会社をやめる選択もある。」と極端な例ではありました。
しかし、私自身の経験で、そんなときは、現状を受け入れて、異動したあとに、
どんな働き方するなどは、自分で決めていたなと、思い出しました。
＜具体例＞
仕方がないなーって思っているシーンを思い浮かべました。
| 思い浮かんだシーン | その時にやらなかった事 |
| 会社が悪い | ・自分の意見を言ったのか。 ・納得できないことを伝えたのか。 |
| 相手が悪い | ・自分に問題がなかったのか。 |
| 環境が悪い | ・良くするにはどうしたらよいか。 |
| ツールが悪い | ・代替案はないか。 |
| タイミングが悪い | ・いつ相談したらよかったのか。 |
このように、振り返ると、自分で決めていることを自覚することができます。
そんな状況での、自分の思い と 他からの見え方
| 自分の思い | 他からの見え方 |
| 忙しい（アピール！？） | 自己管理できない人 |
| 寝てない（自分に酔いしれている） | 計画が立てれない人 |
| 仕事を全部自分でする | チームで仕事ができない人 |
| 他に仕事をまかせない | マイクロマネジメントなどされて、信頼関係が気づけない人 |
これらの自分の行動も目的を見失い、自分の選択を肯定するために、周りの方に迷惑をかけていたことが多かったと振り返ることができました。
＜結果＞
すべての行動は、すべて自分が選択していることに気づかされました。
ご協力のお願い
今回の投稿は、もっと納得感を上げるため、
本ブログの具体例を充実させたいと考えています。
お気軽に、ページ下のコメント欄より、
ご意見をお待ちしております。
・仕方ないなって思うシーン、そのときの気持ち
・自分の思いと、他からの見え方
どうぞ、よろしくお願いいたします。
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